Такие выводы содержатся в исследовании рынка труда Казахстана в текущем году с прогнозом на 2023/24 год, проведенном НПП «Атамекен» в декабре-21 — марте-22. При этом средняя заработная плата в отрасли составляет 125,9 тыс тенге, что меньше средней по стране — 140,9 тыс тенге (-15,0 тыс. тенге, -10,64%), сообщает «Агробизнес.Казахстан».
Анализ потребности в кадрах на 2022-2024 год провела Национальная палата предпринимателей «Атамекен» путем опроса 32 тыс. субъектов бизнеса, из них сельским хозяйством занимались 6 859 субъектов, где заняты 191 257 работников. Общая потребность в кадрах для агроформирований была оценена в 6 084 чел. — больше только в строительстве (8 256 чел.), обрабатывающей промышленности (6 909 чел.) и образовании (6 330 чел.). В сельском хозяйстве нехватка кадров составляет 3,2% от числа охваченных исследованием субъектов предпринимательства, что является предпосылкой к кадровому голоду.
В то же время исследование показало, что потребность в рабочей силе постепенно снижается: в 2021 году она составляла 9 513 чел. и снизилась до 6 084 в 2022-м (-37%), в 2023 году прогнозное снижение составит 3 820 чел. (-37%), в 2024-м — вырастет на +9% до 4 165 чел.
Респонденты демонстрируют устойчивый спрос на трактористов (1 656 чел. в 2022-м, 1 378 — в 2023-м, 1 438 — в 2024-м). Также в 2022 году респонденты исследования были готовы трудоустроить 644 агронома, 352 пастуха и 55 чабанов.
Что же касается средней зарплаты, то она выросла за исследуемый период от 105 064 тенге до 125 992 тенге (+20 928 тенге, +19,91%). Наибольший прирост зарплат (+29-32%), по данным исследования, приходился на сферы: горнодобывающая промышленность, информация и связь, услуги по проживанию/питанию, строительная отрасль.
В региональном разрезе ситуация в АПК складывается неравномерно.
В Акмолинской области в сельском хозяйстве из числа опрошенных занято 5 481 человек, кадровый дефицит составляет в 2022 году 685 человек (в том числе 276 трактористов, 19 агрономов, 15 ветеринаров). Средняя зарплата составляет 146 488 тенге, что выше показателя по отрасли на 20 496 тенге (+16,27%), но не намного превышает среднюю по области (143 023 тенге). В 2023 году потребность составит 392 человек (в том числе 223 тракториста, 16 пастухов, 12 ветеринаров), в 2024-м — 397 человек (в том числе 250 трактористов, 17 пастухов, 11 зоотехников).
В Восточно-Казахстанской области в сельском хозяйстве из числа опрошенных субъектов бизнеса в 2022 году занято 2 857 человек, нехватка кадров составляет 455 человек (в том числе 144 тракториста, 59 пастухов, 42 агронома, 26 дояров). Средняя зарплата в АПК региона составляет 117 559 тенге, что ниже среднего показателя по отрасли на 8 433 тенге (-6,69%), и ниже средней по области (125 195 тенге) на 7 636 тенге (-6,09%).. В 2023 году потребность в кадрах составит 294 чел. (в том числе 106 трактористов, 31 пастух, 22 дояра, 21 агроном), в 2024-м — 277 чел. (в том числе 102 тракториста, 25 пастухов, 21 дояр).
В Западно-Казахстанской области в сельском хозяйстве занято в 2022 году 1 610 человек, потребность в кадрах составляет 239 человек (в том числе 105 трактористов, 34 чабана, 13 ветврачей, 13 пастухов, 12 зоотехников, 9 ветеринаров). Средняя зарплата в АПК региона составляет 113 633 тенге, что меньше среднеотраслевой на 12 359 тенге (-9,80%) и ниже средней по области (117 857 тенге) на 4 224 тенге (-3,58%). В 2023 году потребность в кадрах составит 213 человек (в том числе 95 трактористов, 30 чабанов, 11 зоотехников, 9 пастухов, 7 агрономов, 6 ветеринаров), в 2024 году — 202 человека (в том числе 94 тракториста, 29 чабанов, 13 ветврачей, 11 зоотехников, 7 агрономов, 6 ветеринаров, 4 пастуха).
В Карагандинской области в сельском хозяйстве в 2022 году занято 1 441 человек, потребность в кадрах составляет 197 человек (в том числе 69 трактористов). Средняя зарплата в АПК региона составляет 213 155 тенге, что на 57 413 тенге (+36,86%) выше среднеобластной (155 742 тенге), и на 87 163 тенге (+69,18%) выше средней по отрасли. Это самая большая средняя зарплата в разрезе отраслей региона. В 2023 году потребность в кадрах составит 143 человека (в том числе 42 тракториста), а в 2024-м — 124 человека (в том числе 37 трактористов). Неудивительно, что в области кадровый дефицит в сельском хозяйстве умеренный, а позиции быстро закрываются.
В Костанайской области в сельском хозяйстве в 2022 году занято 8 962 человека, потребность в кадрах составляет 590 человек (в том числе 181 тракторист, 28 агрономов, 28 пастухов). Это самая большая потребность в кадрах в отраслевом разрезе по области. Средняя зарплата в АПК региона составляет 153 973 тенге, что на 10 394 тенге (+7,24%) выше среднеобластной (143 579 тенге) и на 27 981 тенге (+22,21%) выше средней по отрасли. В 2023 году потребность в кадрах составит 323 человек (в том числе 108 трактористов, 25 пастухов, 13 агрономов, 12 ветеринаров), а в 2024-м — 277 человек (в том числе 81 тракторист, 11 агрономов, 11 ветеринаров).
В Павлодарской области в сельском хозяйстве в 2022 году занято 1 682 человека, потребность в кадрах составляет 252 человека (в том числе 83 тракториста, 33 пастуха, 26 ветеринаров, ). Средняя зарплата в АПК региона составляет 125 425 тенге, что больше среднеобластной (123 184 тенге) на 2 241 тенге (+1,81%) и меньше средней по отрасли на 567 тенге (-0,45%). В 2023 году потребность в кадрах составит 165 человек (в том числе 61 тракторист, 18 пастухов, 15 ветеринаров), в 2024-м — 164 человека (в том числе 52 тракториста, 20 пастухов, 12 ветеринаров).
Таким образом, из рассмотренных регионов самая большая средняя зарплата в 2022 году среди опрошенных зафиксирована в АПК Карагандинской области (213 155 тенге), самая маленькая — в ЗКО (113 633 тенге). Наибольший кадровый дефицит в 2022 году отмечен в Акмолинской области (685 человек), а наименьший — в Карагандинской области (197 человек).